考试指导范围如下：
一、考试目标
主要考察考生是否初步掌握现代图书馆管理的基本概念、基本理论和基本方法,是否了解图书馆管理的基本制度、流程、特点和规律，检验考生是否初步具备运用该理论与方法分析和解诀实际问题的能力。
二、考试要求
本科目考试要求达到:
(1)弄清图书馆管理思想的历史演进、基本概念、主要原理;
(2)初步掌握图书馆战略规划、图书馆组织、图书馆领导、图书馆控制、图书馆评价的内容;
(3) 了解图书馆管理的制度和方法，如图书馆伦理、图书馆政策、图书馆法、图书馆目标管理、全面质量管理、量化管理;
(4) 了解现代图书馆管理思想的具体应用，如图书馆人力资源管理、财力资源管理、知识管理、创新管理。
三、考试内容
第一章 管理思想的历史演进
了解管理思想的萌芽、古典管理理论、近代管理的发展、管理理论的丛林以及当代最新管理思潮
第二章 图书馆管理的基本概念
掌握图书馆管理的内涵、图书馆管理的特点、图书馆管理的范畴、图书馆管理的职能
第三章 图书馆管理的主要原理
掌握图书馆管理的系统原理、图书馆管理的人本原理、图书馆管理的能级原理、图书馆管理的动力原理、图书馆管理的效益原理
第四章 图书馆战略规划
图书馆战略规划的內涵与意义、图书馆战略规划的框架与流程、图书馆战略规划的典型案例
第五章 图书馆组织
何谓|图书馆组织、图书馆组织设计、图书馆的组织结构、图书馆非正式群体
第六章 图书馆领导
图书馆领导环境、图书馆领导者素质、图书馆领导范式
第七章 图书馆控制
何谓图书馆控制、图书馆控制模式
第八章 图书馆评价
何谓图书馆评价、图书馆岗位评价、图书馆馆藏评价、图书馆服务评价、图书馆效益评价
第九章 图书馆伦理
何谓图书馆伦理、图书馆伦理的内容、图书馆伦理的管理功能、图书馆伦理建设
第十章 图书馆政策
图书馆政策的内涵、图书馆政策的类型与结构、图书馆政策系统的构成与运行、国內外图书馆政策举要、图书馆政策的定位
第十一章 图书馆法
图书馆法的概念、图书馆法的属性与作用、图书馆法的立法原则、图书馆法的核心主题、国内外图书馆法的立法概况
第十二章 图书馆目标管理
图书馆目标管理的理论渊源、图书馆目标管理的內涵、图书馆目标管理的基础工作、图书馆目标管理的运行
第十三章 图书馆全面质量管理
图书馆全面质量管理的依据、图书馆全面质量管理的要素、图书馆全面质量管理模型和实践、图书馆全面质量管理体系的建立
第十四章 图书馆量化管理
何谓图书馆量化管理、图书馆量化管理的指标体系、图书馆统计、图书馆管理中常用的数学方法
第十五章 图书馆人力资源管理
何谓图书馆人力资源管理、图书馆员的职业资格、图书馆员的甄选与聘用、图书馆员的考核与激励、图书馆人力资源开发
第十六章 图书馆财力资源管理
图书馆的理财环境、图书馆经费、图书馆财力资源管理的目标任务和原則、图书馆财力资源管理的內容、图书馆财力资源管理的技术方法
第十七章 图书馆知识管理
图书馆知识管理的概念、图书馆知识管理的內容、图书馆知识管理的实施、图书馆知识管理的评价、基于知识管理的图书馆运行机制
第十八章 图书馆创新管理
图书馆创新管理概述、图书馆管理理念的发展、图书馆宏观创新管理、图书馆微观创新管理
四、参考教材
付立宏、袁琳主编.图书馆管理学.武汉大学出版社，2010年版